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4000-5000

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  • 招聘部门不限
  • 招聘人数1人
  • 学历要求本科
  • 工作经验1年以上
  • 性别要求不限
  • 年龄要求不限
五险 公积金 旅游 定期体检 节日礼物 包吃 带薪年假 话费补贴 加班补贴 交通补贴 2020-01-02

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  • 职位发布者
  • 徐老师

    157******03,051******03 [ 查看 ]

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    简历平均回复率

    2020-03-21

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  • 职位描述
  • 技能要求:
    信息管理与信息系统,人力资源管理师
    工作时间:上午8:00—11:30;下午1:30—6:00;
    任职要求:
    1、男女不限,24—40周岁,人力资源管理、行政管理及相关专业大专以上学历。
    2、从事人力资源工作1年以上,具备HR专业知识。
    3、具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强。
    4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。
    5、了解国家各项劳动人事法规政策。
    6、吃苦耐劳,工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养。
    岗位职责:
    1、根据岗位需求状况和人力资源规划,制定招聘计划,做好招聘前的准备、招聘实施和招聘后的手续完备等工作;
    2、执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作;
    3、组织建立绩效管理体系,制订相关方案,做好考核结果的汇总、审核和归档管理等工作;
    4、做好人事档案管理工作,定期汇总、编制人力资源管理方面的相关统计报表和统计报告,核算员工的薪酬福利等事宜;
    福利待遇:
    丰厚的薪资,带薪年假、五险一金、新婚祝福、生日祝福、员工旅游
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  • 民营企业
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