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淮安新城投资开发有限公司招聘公告
2020-01-23 15:24:39 阅读量:363

淮安新城投资开发有限公司招聘公告

 

因业务发展需要,我公司需招聘子公司房地产项目销售工作人员,现面向社会公开招聘,具体如下:

一、招聘岗位及要求

房地产项目营销经理、案场主管、销售人员等各类岗位共计4人,详见《淮安新城投资开发有限公司公开招聘岗位表》。涉及的专业类别,参考《江苏省2019年考试录用公务员专业参考目录》。

二、报名条件

(一)拥护中国共产党领导,政治立场坚定,有组织观念和大局意识;

(二)遵纪守法,具有良好的品行,无违法记录,具有良好的职业道德;

(三)身体健康,具有适应岗位所需的身体、年龄条件;

(四)服从工作分配,服务期限不少于3年;

(五)有下列情形之一者,不得报名:

1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

2.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的;

3.国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能被聘任为国有企业工作人员的;

4.“信用中国”网站(www.creditchina.gov.cn)或各级信用信息共享平台中被列入失信被执行人名单;在人民银行征信系统中,有严重个人信用问题的。

三、招聘程序和方法

(一)报名

本次招聘采取网上报名的方式。报名截止时间为2020年2月21日下午5:00。报名需提供以下材料:

1.应聘人员填写《报名表》。

2.有效期内二代身份证、学历证书、学位证书、学信网学历认证、相关资格(职称)证书、获奖资料以及其他相关证书材料。需将应聘材料扫描或拍照后,打包压缩发送至邮箱:haxctzgshr@163.com。邮件名为“应聘岗位+姓名”。

3.根据岗位要求需提供相关工作证明材料(单位证明或社保缴存记录等)。

(二)资格审查

按照岗位需求和报名条件,对应聘人员提供的材料进行审查,确定面试人员名单并通知本人。未通过资格审查的不作另行通知。

(三)面试

面试内容主要包括对应聘人员工作经验或工作能力进行考察。

(四)政审和体检

对应聘同岗位的人员,按最高成绩(1-3名)确定进入政审、体检环节人员。时间、地点另行通知。

(五)公示和聘用

政审和体检合格人员确定为拟聘用人员,并在公司网站公示5个工作日。公示期满无异议或虽有异议但不影响聘用的人员,与淮安生态新城开发控股有限公司签订劳动合同(销售人员签订劳务派遣合同)。被聘用人员试用期为3个月,试用期满进行考核,考核合格者按有关规定办理转正手续,考核不合格者取消聘用资格。

四、聘用后待遇

人员转正后,按照相关薪酬制度执行。根据岗位、资质、业绩等综合评定,营销经理年薪约18-30万元(基础工资加绩效),案场主管年薪约12-14万元(基础工资加绩效),按照国家规定依法缴纳五险一金等,享受国家法定假日。销售人员基础年薪约6万元,享受业绩提成(办法另定),签订劳务派遣合同。

五、纪律与监督

应聘人员对个人填报信息的真实性负责,面试前须签订《应聘人员诚信承诺书》。如应聘人员信息与事实不符,我公司有权取消其录用资格。招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,接受纪检监察机关和社会各界的监督。

六、其他事项

1.本次招聘通过淮安人才网(www.hasrcsc.com)、公司官网、微信公众号(淮安新城投资开发有限公司)等方式对外发布。

2.咨询电话:0517-83715098。咨询时间:工作日上午9:00-12:00,下午1330-17:30。

岗位下载点击:

淮安新城投资开发有限公司招聘公告20200122.docx

       报名表.docx

 

淮安新城投资开发有限公司

   2020年1月22日